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  • 岗位评价的工作程序是( )。

    (2分)

  • A制定岗位说明书

  • B确定基准岗位,并进行岗位评价

  • C确定薪酬评价方法

  • D检验薪酬评价方法的科学性

  • E根据岗位评价方法对岗位进行评价

参考答案:(本答案仅供参考,请以官方发布为准。)

ABCE

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题目来源:安徽财经大学 > 安徽财经大学 > 安徽财经大学

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